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おりこうさん おばかさんのお金の使い方
おりこうさん おばかさんのお金の使い方 (JUGEMレビュー »)
板倉 雄一郎
身近なことをファイナンスの観点からわかりやすく説明してあります。理論まで理解できれば、バッチシです。
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オフィス環境
オフィスは都心からはずれており、人の流れと逆方向なので、電車は混まない。座れる。

朝とランチの時、エレベーターは混むが、店はさほど混まない。
リーズナブルでボリュームも十分なメニューが多い。

驚いたことに、た○ごやの弁当を各階に売りに来てくれる。
朝、わざわざ発注する必要がない。

都心にやたらオフィスが集中しているが、別に都心である必要がない場合が多いのではないか。

都心から離れていたって全然OKだ。
| 仕事 | 23:16 | comments(0) | trackbacks(1) |
次の一歩
ミーティングと業務説明の連発。
とにかくこの部門で何が起きているのか、誰が何をやっているのかを把握するために、最初は説明を聞いて、ひとつずつ理解していくしかない。
聞くこと中心なので、意外と疲れる。ふーっ。

先輩とランチ。
どれくらいの期間で、何を吸収し、次は何をしたいのかを考えよ、というアドヴァイスをいただく。
うーむ、次の一歩はまだ見えてないなー。
確かに目標をしっかり持つことは絶対必要だ。

久しぶりに元上司だった、H部長からいろいろ説明してもらう。
異動して8ヶ月なのに、かなり頑張ってらっしゃる様子。
これからもお世話になろう。

| 仕事 | 22:01 | comments(0) | trackbacks(0) |
新しい職場
11月1日(木)

期待というより不安の方が大きい気持ちで新しい職場へ。
人事に寄った後、すぐに配属先へ。ドキドキ。なんせ、ボスとその秘書の方にも1回しか会ったことがないのだ。

転職って大変なんだろうな、きっと。未知の職場へ飛び込んでいかないといけないもんな。
できるだけリラックスしていようと思っても、自然と肩に力が入っているような気がする。

財務と経理を統括する、CFOのアシスタントに配属。
規模がでかい。財務と経理だけで150人以上。
しかもドイツ人が多い。このフロアは典型的な外資系だな。

眼下には工場が見える。メーカーに来たという感じ。早く工場を見てみたい。

部長を紹介してもらったり、他のフロアを周りながら、同じく出向している方に挨拶をしたりして一日目を終える。

とにかく右も左も分からない状態。
焦らず、じっくりと勉強していこうと思う。


11月2日(金)

業務開始は午前9時。今までより30分早まった。

9時からミーティング。すげぇ、レシーバーを使いながら同時通訳。
ゴーンさんがN産に来た時もこんな感じだったのかなぁ。

各部長から業務説明を受ける。
部長はほとんどドイツ人なので、今のところ日本語だけのミーティングはなし。
過去6年で、仕事でこんなに英語使ったことなかったような気がするなぁ。

すべてが新鮮。知らないことばかり。
まずは現状把握に努めよう。
そしていろんな人と会おう。
どんな付加価値をつかれるのか?じっくり考えていこう。



| 仕事 | 23:59 | comments(6) | trackbacks(0) |
とりあえず最終出社日
30日(火)、他社の副社長とランチ。

スタッフ → マネージャー → 部長→ 副社長と昇進した過程での、ターニング・ポイントについてお話いただく。
一番大きな視点の変化はマネージャーになった時だったとのこと。

二つ上の役職の立場に立ったつもりで、期待以上の成果を出そうとする姿勢を常に意識しながら、部下もマネジメントする立場は、組織の中で一番重要な役割。
実際組織を動かしているのはマネージャーである、と。

非常に気さくで魅力的な方である。
別れ際に交わした握手を忘れないようにしたい。


夜は、部門の歓送迎会。
お忙しいところ皆さんに集まっていただき、有難い。


31日(木)、とりあえず最終出社日。
明日から違う会社へ出社するなんて実感が湧かないが、机の書類を片付ける。

豪華なお花と寄せ書きの色紙をいただく。
とても手の凝った色紙で、ユーモアが溢れている。ほんとに嬉しい。

というわけで、6年半所属した職場を一旦離れる。

| 仕事 | 23:59 | comments(0) | trackbacks(0) |
カレー部引退
11月1日からグループ会社へ出向することになったので、飲み会の日々が続く。

金曜は、カレー部の皆さんと本部突入。
隊長はお店の人と長いつきあいで、このカレー屋さんの生い立ちについてとっても詳しい。

最近、お店の方に対してトッピングの提案をしたらしく、「えびせん」の試作品をサービスしてもらう。
そのままビールのおつまみとしてもかなりイケてるし、くだいてカレーにふりかけてもサクサク感があっておいしい。

今回のカレーは「全部のせ」。トッピングが全部のっていて、かなりうまい。

これにてカレー部からは引退。毎週木曜のカレーを食べたのは数回というわずかな期間だったが、愉快な仲間とカレーを食べるのは楽しかった。

さすがに新しい職場には、わざわざ売りに来てくれないだろうな・・・。

| 仕事 | 20:57 | comments(0) | trackbacks(0) |
通訳の凄さ
先週はプロジェクトで、火曜の午後から金曜まで缶詰め。
このプロジェクトでは、スタッフ・レベルのミーティングにもかかわらず、わざわざ外部の方に通訳をお願いしている。
その額、一日でウン万円。
贅沢極まりなし。
ほんとに外資系で働いているのか?と疑問に思うぐらい・・・(笑)。

先週は、第3クールのミーティングだったのだが、毎回思うことは、プロの通訳の方ってほんまにすごい、ということ。
ディスカッションをしていて、ドイツ人がながーくしゃべりすぎたり、日本人がとーっても曖昧なことを言っても、本当にうまーく訳してくれる。

同時通訳ではなく、逐次通訳なので、話の区切りがついたところで、訳しはじめる。
メモは本人にしか読めない文字をササッと書き、もれなく訳していただいているのを聞くと、思わず「さすが!」と言いたくなる。

英語がいまいち聞き取れなかったなと思った時は、日本語を聞くとなるほどーと理解しやすいので便利といえば便利。
しかし、全部話されたことをいちいち2回も、しかも1日中会議室にこもっていると、疲労感も倍増するのは、確かだが・・・。

| 仕事 | 21:58 | comments(2) | trackbacks(0) |
禁煙
月曜から職場の飲み会。

今回は幹事役だったので、思い切って「禁煙」にしてみた。
ついでに、「座席指定」にもしてみた。

予想以上にすんなりといった。

喫煙者は、30名中10名以下。

毎回、喫煙者は喫煙用のテーブルに固まるので、「部内での交流の場」という大義名分があったからか。

案内を出した時点で、非難より感謝されることの方が多かった。

やればできるじゃないか。
| 仕事 | 01:37 | comments(1) | trackbacks(0) |
社名変更
近い将来と思っていたが、ついにこの時がきた。

「ダイムラー、クライスラー売却で米サーベラスと合意」(NIKKEI NET)

新社名は「ダイムラー」らしい。クライスラーがとれただけかい。
スマート、マイバッハなど複数ブランドを扱っているので、元の「ダイムラー・ベンツ」には戻れないということか。

なんだか淋しい気がする。
| 仕事 | 23:21 | comments(1) | trackbacks(0) |
インターン生がやってきた
インターン生がやってきた。
私は、サポーターとして、2週間お世話役。

当社は、新卒の場合、インターンを経験しないと入社できない。
もう7年前にもなるか、3年生の春休みのこの時期にインターンをやったことを思い出す。
なつかしい。

ここ2年間、新卒採用が凍結されていたので、久しぶりにフレッシュな空気が入る。
インターン生は、職場を経験することで、より会社のことを知れる。
受け入れ側は、フレッシュな視線で見られることにより、学生から新たな考え方を学べる。
特に「若さ」が組織に入るだけで、周りのモチベーションも少しアップしていると思う。
とにかく新鮮。

多くのことを学ばせていただこう。
| 仕事 | 23:59 | comments(2) | trackbacks(0) |
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